Executive coaching

Με το coaching να είναι ιδιαίτερα δημοφιλές στον χώρο των επιχειρήσεων το executive coaching, είναι μία παρέμβαση που έχουν δοκιμάσει πολλά στελέχη, ειδικά εκείνα που βρίσκονται σε υψηλόβαθμες θέσεις. Το executive coaching στοχεύει στην ανάπτυξη στάσεων, συμπεριφορών και δεξιοτήτων που είναι απαραίτητες για την απόδοση και παραγωγικότητα ενός στελέχους.

Η επεξεργασία κάθε αιτήματος λαμβάνει χώρα και δημιουργεί θετικές αλλαγές τόσο στο επαγγελματικό προφίλ του πελάτη, όσο και στο προσωπικό διασφαλίζοντας, έτσι, την επιτυχία τόσο στον επαγγελματικό του ρόλο, όσο και στις σχέσεις του - είτε αυτές αφορούν συναδέλφους, προϊστάμενο, είτε φίλους, οικογένεια.

Ο πυρήνας της συνεργασίας μας

Ισορροπία προσωπικών & επαγγελματικών ρόλων

Καθ' όλη τη διάρκεια της συνεργασίας μας, στόχος αποτελεί να εναρμονιστούν οι προσωπικοί με τους επαγγελματικούς στόχους, αλλά και ρόλους του στελέχους, καθώς στην περίπτωση συγκρούσεων παρατηρείται χαμηλή απόδοση, κινητοποίηση και παραγωγικότητα.

Coaching δεξιότητες & ικανότητες

Στον συνεχόμενα ανταγωνιστικό χώρο των επιχειρήσεων, κάθε στέλεχος οφείλει να κατέχει τις coaching δεξιότητες, όπως αυτή της στοχοθεσίας, του σχεδιασμού πλάνου, της εύρεσης λύσεων, της στρατηγικής. Μέσα από τη συνεργασία μας, το στέλεχος θα είναι σε θέση να ενισχύσει σε σημαντικό βαθμό τα παραπάνω, προσαρμόζοντάς τα στα ήδη υπάρχοντας, δικά του δυναμικά στοιχεία.

Σε ποιους απευθύνεται;

Managers ή Supervisors
Στελέχη επιχειρήσεων, οργανισμών ή υπηρεσιών

Λόγοι για τους οποίους μπορείτε να αξιοποιήσετε το Executive Coaching

Ένα στέλεχος αναλαμβάνει νέο ρόλο
Η ανάγκη βελτίωσης της απόδοσης ενός στελέχους ή της διοίκησης
Αλλαγές στην περιγραφή εργασίας του στελέχους
Η ανάγκη βελτίωσης της απόδοσης του τμήματος ενός στελέχους
Μια μεγάλη αλλαγή στον πυρήνα της επιχείρησης (π.χ. αλλαγή από οικογενειακή σε πολυεθνική)

Θέματα επεξεργασίας στο Executive Coaching

✓ Γνωστοποίηση του συστήματος και των στόχων της Διοίκησης

✓ Ευθυγράμμιση προσωπικών και επιχειρησιακών στόχων
✓ Ενίσχυση αυτογνωσίας και αυτοπεποίθησης
✓ Ανάπτυξη της ευελιξίας και προσαρμοστικότητας

✓ Αύξηση απόδοσης και παραγωγικότητας
✓ Υψηλότερη κινητοποίηση

✓ Αποτελεσματικότερος σχεδιασμός πλάνων και επίτευξης στόχων

✓ Αποτελεσματικότερη διαχείριση ομάδας

✓ Διαχείριση εργασιακού στρες

✓ Ισορροπία προσωπικής και επαγγελματικής ζωής

✓ Ζητήματα σταδιοδρομίας και επαγγελματικής ανάπτυξης
✓ Ενίσχυση της ικανότητας εύρεση λύσεων
✓ Ανάπτυξη διαπροσωπικών δεξιοτήτων
✓ Εντοπισμός συμπεριφορών και πεποιθήσεων που αναστέλλουν την επιτυχία

✓ Καλλιέργεια δεξιοτήτων ηγεσίας

Δομή συνεδριών

Οι συνεδρίες πραγματοποιούνται είτε ατομικά, είτε ομαδικά.

Team coaching: Συνεδρίες coaching για ήδη υπάρχουσες ομάδες με κοινό στόχο ανάπτυξης (π.χ. τμήμα πωλήσεων).

Group coaching: Συνεδρίες coaching για στελέχη από διαφορετικές θέσεις, ρόλους ή τμήματα που ενώ μπορεί να φέρνουν διαφορετικούς στόχους, έχουν κοινή κατεύθυνση.